【製造業1,112名調査】製造現場リーダー6割が「管理業務に追われている」技術承継は過半数が「できていない」
人手不足が続く製造業で、ベテランの技術をどう次の世代に引き継ぐかが大きな課題になっている。ベテランの退職が進む一方で、教える側の現場リーダーは日々の管理業務に追われ、若手の育成に十分な時間を割けていない。 物流・建設・製造などノンデスク産業向けにHRプラットフォームを提供するX Mile株式会社は、全国の製造業従事者1,112名を対象に「技術承継・動画マニュアル活用の現場実態」に関する調査を実施した。 ■現場リーダーの約6割が「管理業務に追われている」、要因は人手不足とマニュ...
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